세상엿보기

■ 퇴직금 지급기준 지급기한 어떻게 되나? 일단, 퇴직금이란 무엇인가 알아보자.퇴직금이란, 근로자가 상당기간을 일하고 퇴직하는 경우 근로관계가 종료되었을 때 사용자가 근로자에게 지급하는 일시지급금을 말한다. 그렇다고, 며칠이나 몇달, 잠깐 일을 하였다고 해서 모두 다 퇴직금을 받을 수 있는 것은 아니다. 퇴직금을 받을 수 있는 조건이 있다. ■ 퇴직금 지급기준근로자가 1주일에 15시간이상 일하고, 1년이상 계속 일을 한 후 퇴직했을 경우에 지급이 된다. 또한 수습기간이나, 인턴기간 등을 포함해 전체 근로기간이 1년 이상이면 지급기준에 만족하여 지급대상이 된다.그래서, 근로기간이 1년 미만이거나 1주일 동안의 근로시간이 총 15시간 미만이라면 퇴직금 지급기준 에 해당이 안되니 참고하시길 바란다. 또한, 퇴..

■ 고용노동부 퇴직금 계산기 및 계산방법 알아보기평생직장 개념이 점점 없어지는 현대 사회에서 '퇴직'이라는 단어는 본인이든, 친구든, 가족이든 주위에서 솔찮게 듣게 되는 말이 되었습니다. 그도 그럴것이 OECD 발표자료에 따르면 한국의 공식은퇴 나이는 60세라고 봤지만, 현재 직장인들이 체감하는 은퇴연령은 평균 50.2세로 조사되었습니다. 또한 이들이 희망은퇴시기 또한 평균 60세라는 점에서 현장에서 직장인들이 느끼는 은퇴에 대한 불안감이 내포되어 있다고 느껴집니다. 지금 회사를 다니고 있는 분이라면, 한번쯤 내 퇴직금은 얼마나 될까? 궁금해 보셨을 것입니다.IT강국답게 포털내 '퇴직금 계산기' 라고만 검색해도 기본적인 퇴직금을 계산할 수 있게 계산기가 떡~하니 나옵니다. 멋집니다. 또한 더 자세히 알아..

■ 연말정산 간소화 서비스 기간 및 하는법직장 다니시는 분들은 이 시기에 꼭 챙겨야 할게 있죠! 연말정산 입니다.어떤 서류들을 챙겨야 하고 언제까지 제출해야 되는지 국세청 연말정산 간소화 서비스 이용을 어떻게 하는지 알아보겠습니다. ● 연말정산이란?- 직장인들이 내는 세금(근로소득세 등)을 정산하는것 : 당해년도에 발생한 근로소득 전체(총급여)에 대해 연말에 근로소득세 및 근로소득 지방세를 정산하는것※ 각 개인마다 소득공제 항목이 다른 이유 : 부양가족이 있거나, 장애가 있는 가족을 둔 경우, 외벌이인 경우 등 다양한 사유로 인해 비용으로 인정해서 소득공제 사항과 비율이 다릅니다. ● 직장인 연말정산 하는법 순서STEP 1. 연말 정산 관련 정보를 알아본다.STEP 2. 회사내에서 연말정산 공지가 온다...

■ 연말정산 하는법, 세액공제, 소득공제 환급 정보 13월의 월급이라 부르는 연말정산 시기가 돌아왔습니다.1년에 한번씩 하다보니 매번 해오던 분도 헷갈리는 경우가 있고, 처음 하시는 사회초년생분들도 연말정산 하는법 을 아직 잘 모르시는 분들도 많을 겁니다. 세액공제 및 소득공제 부분들을 잘 숙지하고 서류를 준비한다면 환급을 받을 수도 있으나, 되레 세금을 납부하는 경우도 있으니 잘 준비하시길 바랍니다. ● 연말정산 무엇인가?간단히 설명드리면, 근로자들은 매월 급여에서 근로소득세와 지방세를 원천징수합니다. 회사가 근로자를 대신하여 세금을 떼어 국가에 납부한 것입니다. 근로자마다 급여액이 다르며, 변동도 있고, 각기 공제혜택이 다르기 때문에 연말에 정확한 세금액을 알 수 있지요.국세청에서는 1년 동안 간이세..

일을 하고 급여를 받은 사람이라면 자신이 일한 만큼 노동의 댓가로 임금이 제대로 지급되는지 알아야한다. ' 주휴수당 '이라는 임금은 근로기준법에도 명시된 정당한 노동의 댓가이다. 하지만, 주휴수당에 대해서 아는 분도 많지만 의외로 모르시는 분들도 많다.알고 있다면 다행이지만, 당연히 받아야 될 임금인데도 몰라서 못 챙겨 간다면 안타까운 일이다. 직장인들은 대부분 월급에 주휴수당 명목이 포함되어 합해져서 월급으로 나간다.하지만, 단기 아르바이트를 하시는 분이나 계약직, 임시직에 일하시는 분들은 잘 챙겨보지 못 할 수 있다.그래서 주휴수당이란 무엇인지, 주휴수당 조건 및 계산법은 어떻게 되는지 알아보자 ' 주휴수당 ' 이란?근로기준법 제 55조에도 명시되어 있듯이 ..

열심히 일을 하고 근로기준법에 정해진데로 정당하게 받을 수 있는 주휴수당! 그러나 내용을 잘 몰라서 받아야 되는 주휴수당도 받지 못하는 경우가 많습니다. 특히, 아르바이트를 하시는 대학생생분들은 최저시급에만 신경을 쓰는 경우가 많습니다.하지만 주휴수당은 근로를 하는 노동자가 근로기준법에 정한 요건이 충족되면 지급해야 한다고 분명히 명시돼 있습니다. 이것은 사장님들이 추가로 주는 임금이 아니라 법에 명시된 근로자들의 권리입니다. ※ 주휴수당이란?주휴수당은 근로기준법에서 보장하고 있으며, 근로기준법 제 55조에 따라 사용자는 일주일 동안 근무한 노동자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 합니다. 이것을 주휴일이라고 합니다. 주휴수당이란, 이 주휴일에 하루치 임금..